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Introduzione:

La disciplina è il ponte che collega gli obiettivi alla loro realizzazione” - Jim Rohn.

La cultura ed il comportamento di lavoro determinano come la gente Pensa, Sente, si esprime ed Agisce. La formazione strutturerà i giovani nel loro comporamento e visione dell’ambiente lavorativo. Esso stabilira un insieme di regole base sul comportamento e la cultura del lavoro. Concetti sul perchè la disciplina e il lavoro di squadra sono molto importanti per dar loro soddisfazione personale sul impiego, e il rendimento dell’azienda, saranno trattati attivamente ricorrendo ad esempi pratici.

Verranno trattati gli seguenti argomenti:

  • Introduzione.
  • Cos’è l’ambiente lavorativo?
  • La cura dell’aspetto esteriore. 
  • Come comportarsi nel ambiente lavorativo? 
  • Presenza. 
  • Lavoro di squadra.
  • Conclusioni.

Gruppo di riferimento:

  • Il contenuto dei moduli è doveroso per ciascun giovane. La formazione è altrettanto adatta a persone di modesta esperienza lavorativa e priva di basi solide sulla disciplina di lavoro.

Benefici:

  • I partecipanti saranno consapevoli del ambiente e la cura dell’aspetto esteriore a lavoro;
  • I partecipanti impareranno le fondamenta della comunicazione e  le regole comportamentali del lavoro;
  • I partecipanti impareranno le principali regole sulla sicurezza e riservatezza;
  • I partecipanti apprenderanno le prime regole sul lavoro di squadra;
  • I partecipanti miglioreranno la loro disciplina;
  • I partecipanti aumenteranno la loro attendibilità verso il lavoro;
  • I partecipanti saranno più motivati.